Ben jij iemand die graag alles van A tot Z regelt voor de cliënt in de wijk? Krijg jij energie van het uitvoeren van verzorgende en verpleegtechnische handelingen bij de cliënten, en het coördineren van directe zorg en dienstverlening? Dan is deze vacature iets voor jou.  

Wat zijn jouw verantwoordelijkheden als Cliëntcoach/ EVV?  

Als Cliëntcoach/EVV ben jij van A tot Z verantwoordelijk voor de zorg rondom jouw cliënten in de wijk. Je bent niet alleen uitvoerend bezig, maar juist ook coördinerend en verbindend. 

Je: 

• Coördineert en bewaakt de voortgang van de zorg in overleg met de cliënt 
• Stelt zorgplannen op, voert gesprekken en evalueert samen met cliënt en familie 
• Bent het aanspreekpunt voor collega’s en externe partijen 
• Voert verpleegtechnische handelingen uit 
• Ondersteunt bij persoonlijke verzorging 

Wat breng je mee? 

• Diploma Verzorgende IG én EVV 
• Affiniteit met ouderen en zorg in de wijk 
• Sterke communicatieve vaardigheden 
• Een proactieve en flexibele werkhouding 
• Het vermogen om zelfstandig te werken én samen te bouwen aan een sterk team 

Jij bent iemand die overzicht houdt, verantwoordelijkheid neemt en graag dichtbij de cliënt staat. 

Wij zorgen voor elkaar 

• Je blijft gezond en vitaal door middel van ons Fit & Fun pakket (bijvoorbeeld sportmogelijkheden en massagebehandelingen); 
• Je komt terecht in een prettige en veilige werkomgeving;  
• Je ontvangt een aantrekkelijk salaris volgens CAO VVT, FWG 40 met een goed pensioen, vakantiegeld en een vaste eindejaarsuitkering;  
• Je krijgt een contract van 20 tot 28 uur voor een onbepaalde tijd;  
• Je kunt je volop ontwikkeling met opleidingen en cursussen. 

Ontdek HOZO    

HOZO is een lokale zorg- en welzijnsorganisatie gericht op Hillegom waarbij we ouderen ondersteunen in het welbevinden. Hierbij is positieve gezondheid ons uitgangspunt. We leggen daarbij niet het accent op de ziekte of beperking, maar op de mens zelf; op de veerkracht van de persoon en wat het leven betekenisvol maakt. We doen dit vanuit verschillende rollen, zoals vraagbaak, verbinder, coach en zorgverlener. Een gezonde bedrijfsvoering en maatschappelijk verantwoord ondernemen zijn voorwaarden hierbij.    

Kom werken bij HOZO, een organisatie van 500 medewerkers. Onze kernwaarden zijn Samen, Vrolijk en Avontuurlijk. Bovendien bieden we volop ruimte voor ontwikkeling en groei.